ПТМ или пожарно-технический минимум – это комплекс правил, регулирующих требования к мерам пожарной безопасности на предприятии. Обучение по ПТМ регламентируется Федеральным законом РФ №123-ФЗ от 22.07.2008 и № 69-ФЗ.
Учебный центр НИЦ ОБСК проводит обучение по программам ПТМ и повышению квалификации по пожарной безопасности. Все учебные программы разработаны в соответствии с действующими требованиями нормативных документов по пожарной безопасности и соответствуют Нормам пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» (Приказ МЧС РФ от 12.12.2007 №645). Подтверждено официальным письмом УНПР Главного Управления МЧС России по г. Москве от 20.03.2017 г. № 1636-4-5.
После прохождения курса обучения по ПТМ или повышения квалификации по пожарной безопасности и проверки знаний выдаются официальные документы, установленного государством образца (в соответствии с ч.1 ст.60 № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 г.).
В соответствии с приказом МЧС РФ № 645 от 12.12.2007 г. «Об утверждении норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организации» на все коммерческие и государственные организации и индивидуальных предпринимателей возложена обязанность по контролю противопожарной безопасности вверенных им зданий, сооружений и офисных помещений. Поэтому необходимый базовый объем знаний по пожарно-техническому минимуму должны получить:
- Все сотрудники организации в течение месяца после приема на работу (один раз в три года)
- Руководители и лица, назначенные ответственными за пожарную безопасность в организации (один раз в три года)
- Руководители и специалисты организаций, работники производства, выполняющие огне- и взрывоопасные работы (один раз в год)
- Плановая или внезапная проверка контролирующих органов (для любых организаций)
- Создание внутренней комиссии по пожарной безопасности
- Окончание срока действия документов специалистов/руководителей
- Регистрация нового юридического лица или индивидуального предпринимателя
- Расширение штата организации и другие случаи
